标签归档:信任

背摔

我进公司第一年是在车间实习,那时候公司搞团队训练,其中一项就是背摔。

所谓背摔就是站在两米高的台上,下面是你的团队成员用胳膊搭成的撑杆,然后你背对着他们站在高台的边沿,倒下去。这个项目是考验团队成员协作和互相信任,站在上面的人要相信你的队友能够把你撑住而不会摔到地上。

bb

我真的很怕高,还有一点恐高,说实话,我连下楼看楼梯的时候有时候都会觉得晕,更不用提这个背摔了,二米高的台子,不说高也不说矮,还要背对着下面的人直挺挺的倒下来。可是,又要求每一个人都要做,我那时候刚进公司,菜鸟一个,不管多害怕还是要乖乖听话,所以轮到我的时候,还是硬着头皮站上去了。可是,当我醒着的时候就没那么好看了。为什么说我醒着的时候,我没睡着,是晕倒了。当我往后一倒的时候我就晕过去了,什么都不知道了。我清醒的时候手臂上长长的一道磨破的皮和出的血,证实我刚才是摔到地上去了。其他人说,把我接住之后就像接住其他人一样松手放开了,以为我会站起来,没想到我晕过去了,什么都不知道,所以我就咣当摔到地上去了,是疼痛把我给震醒了。我不知道怎么的,看到自己受伤之后觉得特委屈,竟然就哭了起来,可能是之前的害怕压力加上这么没形象摔到的结尾。我哭的伤心的时候车间的一个女师傅,居然对着我说,别哭了,难看死了。我吐,还有这么没有同情心的人。

团队训练还有一项,大约四五米高的墙,通过团队合作,不借助任何工具,达到全体队员全部上墙的目的。作为团队里面的女士,加上刚进公司时体重还是比较轻的,我是被一帮男同事抗在肩膀上,然后被前面已经上墙的男同事一人拽一个胳膊就直接把我拉上去了。这个其实还是比较危险的,光溜溜的墙,连个抓手都没有,尽管地面已经铺了防护垫,但是还是很吓人的,这种经历打死我也不想再来第二次了。

这些个糟糕的回忆我今天不知道怎么搞的就想起来了,触景生情么,我今天也没看到什么相关的景啊。总之,这个糟糕的经历告诉我,以后绝对不勉强自己做自己做不到的事。

后来据说有的公司入职训练更变态的,还有什么同事之间互相打耳光,以考验承受委屈的能力;有模仿日本某知名企业刷马桶,喝马桶水的;只是通过这种训练,真的就会给员工带来什么改变么,在我看来,只是一段痛苦的回忆罢了。